Endelig dom afsagt i sag om underslæb i Hvidovre Kommune

Tidligere personaledirektør straffes med 1 års betinget fængsel og 200 timers samfundstjeneste.
9. oktober 2019
En tidligere personaledirektør i Hvidovre Kommune blev onsdag den 9.  oktober idømt 1 års betinget fængsel og 200 timers samfundstjeneste for groft mandatsvig begået over for Hvidovre Kommune. 
Personaledirektøren blev i december 2018 idømt 1 og 9 måneders ubetinget fængsel men ankede efterfølgende dommen.
I Hvidovre Kommune er man tilfreds med, at sagen nu er endeligt afsluttet.
- Det har været en alvorlig og langtrukken sag, og med domsafsigelsen i ankesagen kan vi nu sætte et længe ventet punktum, konstaterer kommunaldirektør Nich Bendtsen. 
Tilbage i marts 2015 blev personaledirektøren bortvist fra sin stilling og politianmeldt for uberettiget at have indkøbt og videresolgt en omfattende mængde elektronik, bl.a. computere, kameraer, tablets og smartphones. Uregelmæssighederne blev opdaget af Hvidovre Kommune i forbindelse med en organisationsændring, hvor det blev konstateret, at en stor mængde indkøbt IT-udstyr ikke var registreret som normalt.
Kort før starten på ankesagen frafaldt personaledirektøren sin anke vedrørende skyldsspørgsmålet. Han valgte dog at fastholde sin anke i forhold til strafudmålingen.